Пункт 2 Статьи 122 Трудового кодекса РК. Материальная ответственность работодателя за вред, причиненный жизни и (или) здоровью работника

Вред, предусмотренный пунктом 1 настоящей статьи, возмещается в полном объеме при отсутствии у работника страховых выплат, за исключением случая, предусмотренного в пункте 3 настоящей статьи. При наличии страховых выплат работодатель обязан возместить работнику разницу между страховой суммой и фактическим размером вреда.